รายละเอียด(อย่างย่อ) จัดทำโครงการพัฒนาระบบการบริหารผลงาน (Project proposal ): การเขียนโครงการ (Project proposal) ; การวิเคราะห์ระบบประเมินผลฯ ที่ใช้อยู่ในปัจจุบัน (System analysis) ; สรุปปัญหาของระบบประเมินผลการปฏิบัติงานโดยทั่วไป ; การนำเสนอโครงการต่อผู้บริหาร (Project presontation) -- การแต่งตั้งคณะทำงานและฝึกอบรมบุคคลที่เกี่ยวข้อง: การฝึกอบรมผู้บริหาร ; แต่งตั้งคณะทำงาน ; จัดฝึกอบรมเชิงปฏิบัติการ (Workshop) ให้กับคณะทำงาน -- การออกแบบระบบการบริหารผลงาน: การจัดทำตัวชี้วัดผลงานระดับองค์การ (Corporate performance indicators) ; การจัดทำตัวชี้วัดผลงานระดับหน่วยงาน ; การจัดทำ/ทบทวนใบกำหนดหน้าที่งาน (Job description) ; การวิเคราะห์หาตัวชี้วัดผลงานหลัก (Key performance indicators) ; การวิเคราะห์หาตัวชี้วัดความสามารถหลัก ; การออกแบบระบบประเมินความสามารถ (Competency evaluation) ; การออกแบบฟอร์มใบประเมินผลงาน ; การออกแบบการจ่ายผลตอบแทนพื้นฐานของผลงาน (Performance base compensation)